取扱い職種の範囲等の明示
会社概要
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取扱い職種の範囲等の明示
当社の職業紹介事業における取扱職種の範囲等について、以下の通り明示いたします。
取り扱うべき職種の範囲その他業務の範囲
当社で取り扱う職種の範囲：全職種（港湾運送業務、建設業務を除く）
取扱い地域の範囲：国内全域
手数料に関する事項
当社は、職業安定法に基づき、以下の通り届出制手数料率等の上限を定めており、実際の手数料については各求人者と当社間での利用申込書・契約書にて定めています。
求職者の皆さまからは職業安定法の定めにより、一切の手数料は発生いたしません。
届出制手数料にかかる手数料表
サービスの種類および内容
手数料の額
求人・求職の申込みを受理した時以降、求人・求職者に提供する紹介のサービスおよび求人と求職の照合その他紹介のサービスに付随するサービス
※当該手数料には、消費税は含まれておりません。別途加算となります。
成功
報酬
期間の定めのない雇用契約の紹介の場合
当該求職者の就職後1年間に支払われる賃金（内定書や労働条件通知書等に記載されている額）の75%
期間の定めのある雇用契約の紹介の場合
当該求職者の就職後、雇用契約期間中（雇用期間が1年を超える場合は最大1年間分）に支払われる賃金（内定書や労働条件通知書等に記載されている額）の75％
サービスの種類および内容
求人・求職の申込みを受理した時以降、求人・求職者に提供する紹介のサービスおよび求人と求職の照合その他紹介のサービスに付随するサービス
※当該手数料には、消費税は含まれておりません。別途加算となります。
手数料の額
成功
報酬
期間の定めのない雇用契約の紹介の場合
当該求職者の就職後1年間に支払われる賃金（内定書や労働条件通知書等に記載されている額）の75%
期間の定めのある雇用契約の紹介の場合
当該求職者の就職後、雇用契約期間中（雇用期間が1年を超える場合は最大1年間分）に支払われる賃金（内定書や労働条件通知書等に記載されている額）の75％
※労働契約における契約期間が1年に満たない場合は、契約期間を1年間とした場合の年間想定賃金を算定基礎とします
※上記手数料に消費税は含みません
返戻金制度に関する事項
当社の返戻金制度は以下の規定に沿って求人者に対し返戻をいたします。なお各求人者と当社間での契約において、以下と異なる取決めをする場合がございます。
入社日から1箇月以下で退職の場合：50％
入社日から1箇月超え3箇月以下で退職の場合：30％
入社日から3箇月超え6箇月以下で退職の場合：20％
個人情報の取り扱いに関して
当社では、職業紹介のために必要な範囲内の情報を、求人者・求職者のみなさまから直接のご連絡、もしくは求人者・求職者のみなさまの同意の下でのみ第三者から収集させていただきます。また個人情報の保管または使用は、職業紹介の目的の範囲に限られております。さらに、個人情報管理に関する措置は下記のとおりとなります。
（１）
個人情報を取り扱う事業所内の職員の範囲は、職業紹介従事者とする。個人情報取扱責任者は、代表取締役とする。
（２）
職業紹介責任者は、個人情報を取り扱う（１）に記載する事業所内の職員に対し、個人情報の取り扱いに関する教育・指導を年１回実施することとする。また、職業紹介責任者は少なくとも5年に1回は職業紹介責任者講習を受講し、個人情報の保護に関する事項の知識・情報を得るよう努めることとする。
（３）
個人情報取扱者は、個人の情報に関して、当該情報に係る本人から情報の開示請求があった場合は、その請求に基づき本人が有する資格や職業経験等、客観的事実に基づく情報の開示を遅滞なく行うものとする。さらに、これに基づき訂正（削除を含む。以下同じ。）の請求があったとき、当該請求が客観的事実に合致する場合には、遅滞なく訂正を行うものとする。また、個人の情報開示又は訂正に係る取り扱いについて、職業紹介責任者は求職者等への周知に努めることとする。
（４）
求職者等の個人情報に関して、当該情報に係る本人からの苦情の申出があった場合については、苦情処理担当者は誠意を持って適切な処置をすることとする。なお、個人情報の取り扱いに係る苦情処理の担当者は、コーポレート本部 本部長とする。
苦情等お問合せ先に関して
当社の業務は、全て職業安定法関係法令および通達に基づいて運営されています。 お手数でございますが、ご不審な点がございましたら以下のお問合せ先までご連絡ください。
【お問合せ先】
株式会社アズライト 人材紹介事業部
〒170-0013 東京都豊島区東池袋1-18-1 Hareza Tower20F WEWORK内
担当責任者：佐川 稔
お問合せフォーム：https://azu-rite.co.jp/contact
